Avantajele financiare ale salariaților de la Hidroelectrica: bonusuri și decontări generoase

Hidroelectrica, unul dintre cei mai mari producători și furnizori de energie electrică din România, oferă beneficii substanțiale angajaților săi. Compania acordă bonusuri importante, precum și decontări valoroase pentru diverse servicii.

Decontările generoase pentru angajați

Printre decontările primite de angajați se numără cele pentru autoturism, șofer, servicii medicale sau delegații. Estimările arată că aceste beneficii se ridică la suma de aproape 2,36 milioane de lei brut, anual. În plus, în 2024, compania a acordat salarii uriașe conducerii sale.

Remunerația totală anuală a membrilor directoratului companiei, unde acționar majoritar este ministerul Energiei, include o componentă fixă de aproape 789.000 de lei. În plus, există o componentă variabilă, acordată pentru îndeplinirea obiectivelor, care se ridică la suma de 1,57 milioane de lei.

Cheltuielile rezonabile pentru Hidroelectrica

Hidroelectrica include în categoria „cheltuieli rezonabile” mai multe beneficii pentru angajați. Printre acestea se numără cheltuielile de deplasare interne și externe, hotel, transport în interiorul localității, telefon, diurnă, mese de protocol etc.

Compania consideră că salariaților trebuie să li se deconteze banii pentru autoturism și șofer. De asemenea, angajații beneficiază de un pachet de compensații și beneficii, inclusiv servicii medicale și/sau asigurare medicală.

Hidroelectrica a înregistrat în 2024 un profit net de peste patru miliarde de lei, cu 36% mai mare decât în 2023.

În ciuda condițiilor hidrologice mai puțin favorabile din 2024, care au dus la o producție hidroenergetică redusă, performanța companiei a rămas în linie cu obiectivele stabilite în bugetul aprobat pentru acel an.